Роботодавці при вивільненні працівників мають дотримуватися законодавчих     вимог
 Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 40 Кодексу Законів про працю України трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані власником або уповноваженим ним органом в разі скорочення чисельності або штату працівників.
      Державна служба України з питань праці роз’яснила деякі питання про законодавчі вимоги, яких має дотримуватися роботодавець у разі прийняття такого рішення та про відповідальність у випадку їх невиконання.

Детальніше

Верховна Рада України прийняла закон «Про освіту», який започатковує реформу освіти в Україні. «За» проголосували 255 народних депутатів.

 Детальніше

Вчора, 13:00
Зі вступного слова Прем'єр-міністра України Володимира Гройсмана на засіданні Уряду від 18 серпня 2017 року...
 Детальніше

 Вчора, 13 липня 2017 року, освітяни з різних областей країни біля стін Верховної Ради України провели пікет проти зниження соціально-економічних прав та гарантій при прийнятті нового Закону «Про освіту».

  Детальніше